Ustawa o sygnalistach: Nowe zasady ochrony i zgłaszania nieprawidłowości

11 lipca 2024
Udostępnij:

Ustawa o ochronie osób zgłaszających naruszenia prawa, potocznie zwana "ustawą o sygnalistach", wprowadza istotne zmiany w polskim prawie pracy i systemie zgłaszania nieprawidłowości w organizacjach. Oto najważniejsze informacje o tej regulacji:

Cel i zakres ustawy:

Głównym celem ustawy jest implementacja dyrektywy Unii Europejskiej 2019/1937 w sprawie ochrony osób zgłaszających naruszenia prawa Unii. Ustawa ma zapewnić skuteczną ochronę sygnalistów oraz stworzyć bezpieczne warunki do zgłaszania nieprawidłowości w organizacjach.

Kogo dotyczy?

Ustawa obejmuje swoim zakresem podmioty prawne zatrudniające co najmniej 50 pracowników, a także instytucje publiczne. Definicja sygnalisty jest szeroka i obejmuje nie tylko pracowników, ale również m.in. stażystów, wolontariuszy, wykonawców i podwykonawców.

Główne obowiązki pracodawców:

  1. Opracowanie i wdrożenie wewnętrznej procedury zgłaszania naruszeń i podejmowania działań następczych.
  2. Ustanowienie kanałów zgłoszeń zapewniających poufność.
  3. Wyznaczenie osoby lub jednostki odpowiedzialnej za przyjmowanie zgłoszeń.
  4. Zapewnienie ochrony sygnalistów przed działaniami odwetowymi.

Procedura zgłoszeń wewnętrznych:

Procedura powinna określać m.in. sposoby dokonywania zgłoszeń, zasady potwierdzania ich przyjęcia, terminy przekazywania informacji zwrotnej sygnaliście oraz sposób prowadzenia rejestru zgłoszeń.

Ochrona sygnalistów

Ustawa wprowadza szereg mechanizmów ochronnych dla sygnalistów, w tym zakaz podejmowania działań odwetowych, ochronę tożsamości zgłaszającego oraz prawo do odszkodowania w przypadku działań odwetowych.

Terminy wdrożenia:

Organizacje mają czas na dostosowanie się do wymogów ustawy do 24 września 2024 roku.

Podsumowując, ustawa o sygnalistach wprowadza kompleksowe rozwiązania mające na celu ochronę osób zgłaszających naruszenia prawa oraz stworzenie bezpiecznych mechanizmów ujawniania nieprawidłowości w organizacjach. Jej wdrożenie może przyczynić się do zwiększenia transparentności i etyki w działalności firm i instytucji publicznych.

Niniejszy wpis powstał w ramach współpracy Kancelarii z Fundacją Mecenat.

logo.jpg (32 KB) 

Sprawdź również

15 stycznia 2025

Zanim zbudujesz: sprawdź MPZP!

Upewnij się, że Twoja działka jest objęta Miejscowym Planem Zagospodarowania Przestrzennego! To dokument, który określa m.in, jak możesz zagospodarować teren i jakie warunki...

Więcej
8 stycznia 2025

Procedura uzyskania Pozwolenia na Budowę przy braku Miejscowego Planu Zagospodarowania Przestrzennego

  Decyzja o warunkach zabudowy jest dokumentem, który wydawany jest w sytuacji, gdy dla konkretnej nieruchomości nie obowiązuje miejscowy plan zagospodarowania przestr...

Więcej
31 grudnia 2024

Procedura uzyskania pozwolenia na budowę, gdy obowiązuje miejscowy plan zagospodarowania przestrzennego (MPZP)

Przed rozpoczęciem inwestycji budowlanej jednym z pierwszych i najważniejszych kroków jest sprawdzenie czy działka, na której planujemy budowę, znajduje się na obszar...

Więcej
Z ostatniej chwili
16 grudnia 2024

Jak zmienić Miejscowy Plan Zagospodarowania Przestrzennego cz.2

Miejscowy plan zagospodarowania przestrzennego dalej zwanym „MPZP” pełni kluczową rolę w procesie kształtowania przestrzeni w gminach, jednak z biegiem czasu może stać ...

Więcej